Infographie - Réussir un entretien d'embauche

Un entretien d'embauche peut être un moment de stress pour vous, et peut être auriez vous besoin de quelques conseils... Pourvu que vous compreniez l'anglais, l'infographie suivante vous donnera de précieux conseils :) En ce qui concerne votre lettre de motivation, il semblerait qu'il soit mieux de l'écrire à l'ordi (l'infographie dit même "ne l'écrivez jamais à la main"...). Dans cette lettre, vous devez être synthétique: c'est une lettre, pas une biographie ^^ N'oubliez pas non plus qu'un entretien, ça se prépare: cherchez un peu ce qui circule au sujet de l'entreprise (google est votre ami...), ses produits, ses objectifs... Essayez de cerner comment l'entreprise se voit elle même. Au niveau du look et de la présentation, évitez le surplus odorant de parfum, qui serait plus dérangeant qu'autre chose, sans oublier pour autant votre déodorant... Idéalement, si vous pouviez arriver 15-20 minutes en avance, ce serait plutôt bien perçu. Avant de ne vous lancer dans l'aventure, essayez de préparer 2-3 questions à poser, en lien avec l'avenir de l'entreprise, ou certains de ses produits-phares. En revanche, évitez de poser des questions auxquelles google aurait pu répondre (dur hein ^^)... Soyez souriant et propre sur vous, en évitant d'avoir à expliquer pourquoi vous avez perdu votre job précédent... (cliquez sur l'infographie pour l'agrandir...) En ce qui concerne les questions fréquentes, l'infographie vous en cite quelques unes : - "Pouvez-vous me parler un peu de vous" Parlez de votre formation, de vos compétences, en évitant de parler de votre chat ou de votre collection de timbres... - "Pourquoi voulez vous travailler chez nous ?" Ne répondez pas: "parce que j'ai vraiment besoin d'un boulot, et que j'ai été viré"... Profitez plutôt de la question pour construire un lien entre ce que fait l'entreprise et vos compétences... - "Où vous voyez vous dans 5 ans ?" Evidemment, il ne faut pas répondre "sur une plage à miami".... Il s'agit de mieux cerner vos objectis professionels. Il arrive parfois que des questions soient... vraiment originales ^^ Du genre : - "Quel est votre moment préféré dans McGyver?" - "Si vous étiez la brique d'un mur, laquelle seriez vous ?" - "Selon vous, combien y a-t-il d'ampoules dans ce bâtiments?" Petite statistique intéressante: 65% des employeurs avouent que la tenue est un facteur décisif qui peut faire la différence entre 2 candidats. En tous les cas, le meilleur moyen de passer un bon entretien reste le fait d'être naturel, et spontané :)